近日，著名经济学者王小鲁及其研究团队发表研究报告，认为中国游离于统计数据之外的隐性收入正高速增长，与钱权交易和垄断利益等相关的“灰色收入”已高达5.4万亿。研究报告一出，便引发一片争论。一方是网友支持王小鲁，并称“还是算少了”，另一方则是统计局专家发文质疑该报告调查的严谨性。

不过在这些争论背后，却隐藏着另一个庞大的人群。他们并没有享受到“灰色收入”的泽润，反而为工作为投资支出了一笔额外的“灰色支出”，网友戏称这便是“灰色负收入”。本期《财道》选取了三个不同行业的80后，讲述一下他们自己的“灰色负收入”。

“领导记不住谁送礼，但记得住谁没送”

赵宇彤

年龄：28岁

职业：公务员

年收入：5万元

灰色负收入：每年8000元

2005年大学毕业，经过考试、面试层层筛选，赵宇彤当上了一名北京公务员，那一年他23岁。进入公务员队伍，赵宇彤说自己的家里“多少走了些路子”，正式工作后，他自然少不了要“感谢”一下这些“铺路人”。

“严格算起来，这就是我第一笔灰色负收入，只不过算到了我父母的账上。”赵宇彤还记得，那是他第一次买了四瓶茅台和其他礼品，一家一家送上门去，跟着父母谢谢那些原来不曾谋面的“叔叔、阿姨”。而赵宇彤的“灰色负收入”，也是从这笔支出开始的。

“在我的理解里，灰色的支出并非贿赂，你不是为了达成某个目的去送钱送礼，只不过是为了维护你周边的关系。”进入工作后，赵宇彤发现平时要维护的关系比想象中复杂得多，曾经帮过自己应聘的一个“叔叔”，实际上是自己直属领导的领导，而公务员的队伍等级分明，从科长到处长，甚至还有自己的进门师傅。

身边的同事都是前辈，“搞好关系”，成了赵宇彤的第一课。