据介绍，英利员工平均年龄只有26岁，“企业鼓励技术创新，只要干得好工资就高，这次去南非看世界杯的，全部都是荣誉职工，我们的副总也是从一线工人升上去的。”一名普通工人对记者说。

作为一家民营企业，盈利集团还有着完备的党建和工会组织。车间的铸锭炉上有的就贴有“党员先锋岗”，各级党组织结构表和发展党员程序图遍布每个车间。“每次开展生产会战的时候，都会有党员‘火线入党’。昨天晚上我们还开会表决了两个积极分子入党。”英利集团行政部的赵丹告诉记者。

“企业文化在我们这里不是空洞的口号，我们像抓技术创新一样实实在在、持之以恒。即使去年遭遇金融风暴冲击，我们也没裁员、没减薪，而我们员工忠诚度也极高，即使在企业最困难的时候，面对猎头公司动辄百万年薪的诱惑，也没有一个骨干离开。”马学禄自豪地说。