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苏北:小医院也能办大民生
2011-09-13 15:52:38 来源:人民网-健康卫生频道

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传承、光大百年仁爱

“传承百年仁爱,精通济世医术”是创办于晚清的苏北医院的精神、风骨和神韵,也是这里的医务工作者立身、处事、行医的准则。发生在血管外科主任张喜成身上的一件事,颇能说明这一点。年仅30出头的泰州人小郁,去年夏天右腿麻木、疼痛,去当地医院就诊时,拍罢CT片医生就“回”了下来,说郁某患有后腹膜肿瘤,而且与腔静脉揉合在一起,通过血管上下渗透,顶着心房和髂静脉——没法治。这消息对郁家如五雷轰顶,家人连夜携带CT片赶往上海,请大医院的专家给个权威结论。事实无情,上海专家的意见与当地医院一致:难以手术。正当山重水复疑无路时,结果却柳暗花明又一村。郁某一位在扬州工作的亲戚给他们出了个主意:“到苏北医院看看”。家人赶到扬州,找到从未谋面的血管外科专家张喜成主任。张喜成随即会同肿瘤科汪步海博士等专家共同读片,认为此前同行们的判断没有错。但他明知做这样的手术风险极大,却为了挽救年轻的生命,毅然决定一搏。同时为使手术成功的把握更大,张喜成又主动为非亲非故的郁家通过网络寻找国内顶级高手。在大量信息的反复比较中,他锁定了北京大学人民医院张教授,并传去相关资料。张教授虽与张喜成素无交往,但被他对病人的负责精神所感动,不仅过细查看张喜成的治疗意见,还亲临扬州提供帮助。2010年9月8日,手术团队经过6个小时的连续作战,终于成功地为患者切除了3斤多重的肿瘤。小郁得救了,“苏北的医生,真是菩萨心肠!”也在泰州很快传开。

俗话说,摊开双手,十个指头不一般齐。苏北医院近2000名员工,难免有先后之分,优劣之别。医院党组织和行政部门通过不断创新方式方法,让制度和思想政治工作在教育、帮助、监督、促进中充分发挥作用,把“短指头”逐步拉长。“零距离沟通”就是一项行之有效的工作方法。党委书记孙洁认为,强调医患沟通、护患沟通,我们内部就要先沟通。医生护士不带消极情绪上岗,对患者服务的质量便会更高。对此,党委提要求,定制度,各级党组织和党员干部带头去做,责任到人,使谈话、沟通蔚然成风,并逐步总结出“七必谈”经验,即新进职工必谈,有思想波动必谈,岗位变动必谈,家中有困难必谈,受到批评处分必谈,获得表彰奖励必谈,相互间发生矛盾必谈。思想工作覆盖全院、覆盖全员、也覆盖了全过程,有些职工开玩笑说:想不进步都难。

典型带动,效果显著。他们在身边的人、在普通岗位中树立榜样,引领风尚,利用会议、局域网、院报、文艺表演等形式加以宣传,既适应潮流,又符合民意,群众易于接受。遇有重要典型,更是大张旗鼓,表彰奖励。在纪念建党90周年系列活动中,院党委组织了一场共产党员事迹报告会,5位同志“现身说法”:有的讲自己牢记职业使命,在平凡岗位上积极奉献,有的说视病人如亲人,热心服务精心护理,有的谈换位思考,设法降低医药费用,有的介绍吃苦耐劳,关键时刻勇挑重担,有的交流工作、生活中的苦恼和快乐。千人会场,掌声雷动。大家反映,看到人熟悉,听声音亲切,虽是凡人善举,但可敬、可学。

诚信医疗是苏北医院道德教育的基本内容,“减轻病人经济负担”、“让穷人也看得起病”成为医务人员的共识。在教育的基础上,医院还设置多道关口,查诊疗是否合理,查用药是否规范,查“药占比”是否过高,发现问题绝不姑息迁就。同时,大力推行院务公开,透明医疗服务信息。在门急诊大厅、各病区及医技科室醒目位置设置公示牌、价目表,公布投诉电话,开通网上举报和评价系统,畅通诉求渠道。作为中央纪委全国50家“党务公开工作联系点单位”之一的苏北医院,在这方面一直坚持了要求的高标准,执行的高强度,因而成绩也较为突出。2010年,苏北人民医院的平均住院日在江苏27所综合医院中,低于全省平均水平,列入统计的30个单病种中有20多个病种诊治收费,低于全省平均水平。

苏北医院管理层有个鲜明的理念:我们的工作做得好不好,不能自己说了算;医护人员的医德医风怎么样,最好让社会作评价。因此,从前年起,专门聘请了106名社会各界人士作为医院行风监督员,欢迎他们随时随地批评监督,还先后3次组织行风监督员、扬州大学医学院学生,分别用15个全工作日、20天时间段和连续10天暑期时间,重点围绕医疗服务、诊疗环境、就诊流程、廉洁行医,特别是窗口工作人员服务行为等方面,进行全方位、立体式的明查暗访。每次医院都认真汇总梳理查访情况,及时召开职工大会进行通报讲评,对查访中反馈的突出问题,讲到事,点到人,不留情面,并依据相关规定严肃处理。

高山不拒土壤,故能成其雄峻。苏北医院医护队伍在来自各方的关心、爱护甚至磨砺下,整体素质越来越高。病人来了,无论医生还是护士都以真心、爱心、诚心相待,以增加付出来消化增加的工作量。2011年2月2日,农历除夕,法定假日。大街小巷,洋溢着欢度春节的喜庆气氛。下午,高速公路突发车祸,现场惨烈。在接到报告后,苏北医院在第一时间集结起100多位医生护士。不论他(她)当时在忙着什么,听到电话通知,犹如听到冲锋号的战士,以最快的速度奔向各自的岗位,为20多位伤员的脱险,赢得了宝贵时间。这一突发事件,在特殊的日子里,用特别的方式对苏北医院进行了一次集体检验,春节后陆续出院的各地旅客,临别时说得最多的话是:“苏北医院的医生、护士,素质高。”


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