中国日报网环球在线消息：“五一”长假期间，平时工作繁忙的父亲们总算能给孩子们弥补缺失的父爱。这种现象代表了新时代亚洲父亲们的生存状态:一边是繁忙工作，一边是父亲职责，父亲们承受的压力格外重。美国《时代》周刊日前载文称，职场男性做父亲难，亚洲职场男性做父亲更难，为了帮助男人们学会平衡压力，新加坡近来开设了“父亲之课”。该文提醒男人们:再忙也不能忘了孩子，因为让孩子幸福也是让自己幸福。

现状：安装摄像头 上网监视孩子

一个周六早晨，新加坡崇福小学教室内，一堂特殊课程吸引了众多“学生”。不过这些“学生”已老大不小，多是三四十岁的老爸。这堂课名叫“父亲之课”，主讲是新加坡“父亲中心”创始人王孙华，“父亲中心”的宗旨便是“引导父亲融入孩子生活”。

亚洲的父亲们怎样和孩子相处呢？一个父亲在课上讲述了他独特的“数字育儿法”。他花费2000美元在家里各个角落安装摄像头。即使他埋头办公室，也能通过网络时刻看到孩子。“数字育儿法”引来课堂内一阵哄笑。但笑过后，这些老爸们陷入沉思。

这是个极端案例，却真实反映了如今亚洲父亲生活中“不可承受之重”:他们已认识到为父职责，但繁忙工作却让他们无暇陪伴孩子。

“你们有职场计划、理财计划或度假计划，”王孙华说:“但对于如何做一名称职的父亲，你们有计划吗？如果有，请举手。”但没有人举手。这些“学生”在各自领域内都是叱咤风云的精英，但面对王孙华的问题，他们都觉得心虚。

诊断：老爸为何没时间陪我

■老板“冷血”

阻拦亚洲老爸陪孩子的原因多种多样。日本东京一名35岁人力资源经理把怨气撒在“冷血”老板身上。他说:“在我原来那家单位，大部分人没孩子，他们不懂与孩子团聚的重要。孩子出生后，单位几乎没给我多少假期。”

■“酒桌”应酬

也有人归咎于亚洲人独有的人际相处方式:“酒桌”应酬。韩国首尔办公室职员安灿说:“我深知需要给孩子更多时间。”但一下班，安灿还是和同事、客户一起去喝酒。“有时孩子看到我就表现出很委屈的样子，总是要求我留在家里。”

■生育推迟

另外，现在的亚洲人生育时间较晚。孩子出生时，他们大多处于最繁忙时期。新加坡一家快餐店老板拉菲尔·陈41岁时有了第一个孩子，他说:“工作上的事情随年龄增大而增多。这就是为什么当我有孩子时，情况变得艰难。”

■危机增多

最后，理解现如今亚洲老爸的困难还要考虑过去发生的一系列事件。1997年亚洲金融危机及2000年“电脑千年虫”事件，回顾这些事件前前后后，就能解释亚洲人现在的工作为何那么多。经历波折后，人们危机感更强，他们更努力工作，攒更多钱以防今后再有意外发生。