规定行为午间不得饮酒

言谈、衣着作了规范，禁令第七条，则将午间“禁酒令”写入其中。禁令规定：在工作日期间，实行“禁酒令”，不得在工作日午间饮酒，更不得酗酒或借酒闹事，影响公务人员形象。因接待礼仪确需在工作日午间陪饮的，必须经本单位主要领导同意。

早在去年8月，东坡区即开始推行“午间禁酒令”。胡勇解释说，中午公务接待的“禁酒令”，包括接待上级、投资商等对象。针对公务人员个人而言，中午饮酒，特别是上班期间中午饮酒，这势必将严重影响到下午的工作。因此，区委、区政府才将这条“铁规”再度写入“七禁令”。

对话东坡区区委办公室主任胡勇

“七禁令，是为提升公务员政务礼仪！”

近几年来，眉山市东坡区为规范公务人员行为，先后出台了“禁烟令”、“禁赌令”、“禁酒令”，时至今年，东坡区又出“新规”。频频出台规定，用意何在？昨日，华西都市报记者独家专访东坡区区委办公室主任胡勇。

华西都市报：新规内容，如果违反，如何惩戒？

胡勇：依照通知内容，我们主要是从七个方面作出了详细规定。不过，在通知的第九条，我们对惩戒也作了要求。即全区各部门、乡镇、街道，要高度重视公务人员管理，加强教育引导。区委督查室、区政府督查室要加大督促检查，督查结果与个人年度考核、评先选优挂钩，与单位年终目标考核挂钩。同时，我们还将作出全区通报。别看这个通报，如果某部门连衣服穿着都存在问题，我想，这份通报会让该部门很丢面子的。

华西都市报：“新规”塑了公务人员形象，是否有公务人员“修心”的举措，与之配套？

胡勇：其实，早在今年2月份，我们就开展了公务人员“修心”的新模式，即要求全区正科级以上干部，按照区委中心组推荐，每月学习一篇好文章，每季度读一本好书。当然，不是让大家看了就完事，我们还要求大家写“心得体会”。不写者，视其“月学一文、季度一书”不合格，我们将对其给予全区通报。

华西都市报：“七禁令”如何避免形式主义？

胡勇：在出台“七禁令”时，我们也作了一番考虑。毕竟，我们大多数公务人员，均在基层工作。因此，我们非常警惕形式主义或糊弄主义的产生。比如，下乡时，你穿西装打领带；而参见公务谈判时，你却穿无领T恤。因此，我们还补充要求，公务人员的穿着打扮，务必要“应时应景应地点”。

华西都市报：出台“七禁令”用意何在？

胡勇：尽管当今社会，属于个性化、自由化的时代，穿着打扮更是如此。不过，作为国家公务人员，服务于广大人民群众的公务人员，在衣着、打扮上，则必须注重，一定要讲究政务礼仪，毕竟，你是服务者。因此，服务者就必须要有服务者的形象，而不能随心所欲，更不能任意为之。我们从细节上出台了七禁令，用意就是进一步提升公务人员政务礼仪。

来源：华西都市报 编辑：于姝楠