龙年到了，准妈妈们纷纷扎堆抢生龙宝宝。昨日，记者从昆明市内的部分家政公司获悉，从1月份开始，专门询问月嫂的雇主特别多，目前已经返岗的月嫂基本都已经派出，月嫂用工缺口特别大。而这也导致月嫂行情一路看涨，不少雇主害怕晚了预定不到心仪的月嫂，已有不少预产期在年底的准妈妈们在年头就早早下单预定，以便有备无患。

家政公司

月嫂需求量预增难招人

“现在回到公司的月嫂大概有100多人，占总人数的比例不到1/3，缺口比较大。”暖月母婴护理服务中心的一位客服顾问告诉记者，这样的状况在往年也出现，可能等过了元宵节后状况会稍微好一点，但是由于今年生龙宝宝的人比较多，就这段时间，她手里还有20多位客户在等着预定月嫂。

“今年扎堆生金龙宝宝的人不少，预计5～6月份是个生育小高峰，届时月嫂的需求量将急剧增加。”就今年月嫂的需求缺口，昆明龙凤院家政服务有限公司的工作人员告诉记者，目前已经返回公司的20多个月嫂，能暂时满足雇主的需要，但预计今年生娃娃的人比往年要多，因此公司在招收月嫂的同时，也征集部分长期带小孩的保姆进行月嫂的培训，为月嫂需求剧增做准备。

一边是对月嫂越来越大的市场需求，一边是月嫂公司招不到人，面对这样的尴尬情况，昆明市家政行业协会常务副会长张剑也显得特别苦恼，他告诉记者，最近也接到很多让他帮忙找月嫂的电话。受传统风俗习惯的影响，今年又是一个生育高峰的年头，此前的2000年、2007年都曾出现过类似情况。目前，整个月嫂行业呈现高等级月嫂数量稳定、低等级月嫂急缺的倒金字塔结构。而对于市场需求来说，一般新生儿家庭才会聘请高等级月嫂，且雇用时间短；等到孩子4～6个月大时，雇主就会长期聘请中低等级的月嫂，因此，就目前的情况来说，中低等级月嫂的缺口数量非常大。

“相较于往年，今年的缺人情况更为严重一些。”张剑表示，以前这个时候，月嫂培训教室里已经坐满了培训人员，而目前，月嫂培训教师都比较空闲。

雇主

预约好月嫂得靠“抢”

昨天下午，记者在一家家政公司遇到了正在找月嫂的顾女士，她告诉记者，自己家的宝宝5个月大了，去年签约的月嫂做到年底，合约满就回家过年了，当时她就来家政公司找月嫂，谁知月嫂都回家过年，今年过完节，她几乎天天往家政公司跑，要找个高等级的月嫂，无奈至今没有找到：“现在没有人带宝宝，我只能向单位请假在家，等找到合适的月嫂才能去上班，真急人呀。”

而已经怀孕了近5个月的刘女士这几天也忙着找月嫂，“今年是龙年，我去做产检时就发现生“金龙宝宝”的人很多，虽然预产期在六七月份，但是亲戚朋友都提醒我要快点预约个金牌月嫂，免得临时找不到就麻烦了。”

采访中，暖月母婴护理服务中心客服顾问的电话时不时地响起，基本都是来咨询现在是否有月嫂可预约。据悉，该公司金牌月嫂的订单已经预约到6月底了。而在另一家家政公司，不少预产期在年底的客户也已经早早地下单预约月嫂了。

由于月嫂市场需求旺盛，不少打工者将目光转向这个行业。在南坝人力资源市场，记者遇到了正在找工作的齐女士。今年43岁的她来自楚雄彝族自治州，由于去年以来持续干旱，种田地收成都不好，开小商店也没什么生意，便随丈夫双双到昆明打工，“干家政、做月嫂最怕东家脾气坏，把月嫂当下人看待，现在城里的孩子‘金贵’，提出的要求又高，做月嫂肯定有难度。但是听说今年月嫂需求多，生龙宝宝的多，要是遇到不错的主家，我也会去做月嫂的，毕竟我也带过孩子，有经验。”

月嫂

工期已排到下半年

据了解，目前昆明月嫂分为初、中、高、特等星级，一般初级、中级费用在1500元～2000元/月，高级月嫂约2400元/月，星级和超星级3600元～4300元/月，最高的金牌月嫂每个月价格都在5000元以上，但数量较少。

那么处于月嫂行业“金字塔”顶端的金牌月嫂和普通月嫂有什么不一样呢？昨天，记者联系上一位金牌月嫂——来自暖月母婴护理服务中心的潘大姐告诉记者，现在的月嫂早已不再局限于喂奶、洗尿布等简单活儿，作为金牌月嫂的她不仅会护理新生儿黄疸，帮助没有奶水的产妇进行按摩出奶，帮助产妇进行产后恢复训练等技术，还能照料患有各种新生儿疾病的宝宝。

“本来这家雇主只跟我签了1个月的合同，但是合约满后，因为她还不太会照顾新生儿，所以又跟我续签了1个月的合同。”潘大姐告诉记者，她的时间都已经排满到今年7月份了，且还有不少老雇主介绍的新雇主也在打电话找她，但她暂时还不敢答应，就怕忙不过来。

说起今年的收入，潘大姐笑得合不拢嘴：“今年的收入肯定要比去年高了，目前工资倒是跟去年一样，没有涨，但龙宝宝新生儿多，接的单多到忙不过来，自然收入就会增加。”

对此，部分家政公司的工作人员透露，今年龙宝宝扎堆出生，比起往年月嫂供不应求，加上目前的用工荒，不排除月嫂工资今年会继续上涨。

支招

最好提前两个月预定

那么，面对月嫂紧俏的行情，即将生龙宝宝的准妈妈们应该提前多久预定月嫂比较好呢？不少家政公司建议提前两个月预定月嫂比较合适，这样家政公司才有一定的时间调配月嫂，雇主和员工双方的情况也能基本稳定下来。同时，薪酬也不会发生太大变化，成功率比较高。

同时，家政公司业内人士提醒市民，请月嫂时切忌贪图便宜；注意查看身份证、上岗证等；并且一定要签订合同，不要私下与月嫂签协议，在付款时最好跟家政公司结算，以免发生纠纷。

此外，在聘请星级、超星级、金牌等高等级月嫂时，一定要查看相关的资质证书，约好试用期和具体工作职责等，以免造成不必要的经济损失。（曹婕）

来源：春城晚报 编辑：宁波