记者从广东省人力资源和社会保障厅获悉，2012年元旦春节期间，广东省人力资源社会保障部门加大工作力度，采取积极措施妥善、快速调处农民工工资支付争议，有力维护了农民工工资权益。2012年1月份全省各级劳动争议仲裁机构共立案受理拖欠农民工工资争议案件1800多宗，当月100%审结，为近6000名农民工追回7500多万元工资等待遇。

据介绍，国家人力资源和社会保障部等九部委召开做好2012年元旦春节期间保障农民工工资支付工作视频会议后，广东省高度重视，对“两节”期间农民工工资争议案件处理工作进行了积极部署，要求各地严格按照国家要求，对人均涉案金额1000元以上的农民工工资争议案件，由仲裁委员会主任挂牌督办，努力实现10人以上的农民工工资集体争议案件7日内结案，并力争在春节前基本审结拖欠农民工工资争议。为保障农民工及时领取应得的劳动报酬，人社部门采取了一系列切实有效的措施：

一、加大调解力度，力求快速结案

“两节”期间，各地通过调解方式处理了大量农民工工资支付争议案件，1月份所受理的10人以上农民工工资争议案件中，通过调解和撤诉方式结案的案件超过60%。从受理案件到调解成功的时间一般控制在7天之内，最短的仅3天。例如梅州市通过调解方式仅3天就为27名农民工追回了120万元被拖欠的工资。

二、开辟农民工工资争议案件“绿色通道”

按照“快立、快调、快审、快结”原则，严格实行随到随立案，加强对申请材料的审查和程序指引。对10人以上的农民工工资集体争议案件，实行答辩期征询、限时答辩和举证期限商定，采取专人上门、张贴布告等方式快捷送达，调动一切可以调动的力量，在法定审限内进一步缩短办结期限，充分运用小额争议简易程序、当庭裁决、部分裁决、一裁终局、裁决先予执行等法定程序，最大限度保护农民工工资权益。对企业停产、倒闭引发的农民工工资集体争议案件，组成特别仲裁庭加快处理。各地仲裁机构在处理10人以上的农民工欠薪案件时，从立案到作出裁决基本控制在7天之内。

三、以人为本，提供温馨服务

有条件的地区，联系当地法律援助机构在仲裁立案窗口设法律咨询室或法律援助点，或由政府购买法律服务等形式为农民工提供无偿服务。对10人以上的农民工工资集体争议案件，采取手机短信通知审理事项，到企业上门调解、现场取证，或者到工业园区、社区就近开庭等便利方式，减少农民工当事人往返奔波。

四、多方联动，务求取得实效

各地仲裁机构在“两节”期间重视多方联动，与劳监、信访、综治维稳、法院、住建、公安、国资、工商、法援、工会等单位联合协作。在案前做好纠纷排查工作，会同住建、公安、国资、工商、工会等单位成立专项检查组，对加工制造、餐饮服务、建筑施工等劳动密集型企业开展农民工工资支付情况专项检查，纠正违法行为，排查纠纷隐患。在发生农民工工资支付集体案件时，立即介入了解情况，开展调处工作。

来源：中国日报广东记者站（通讯员 粤仁宣） 编辑：冯媛